|
1. Тип вакансии |
Вакансия для замещения вакантной должности |
|
2. Наименование вакантной должности |
Специалист-эксперт |
|
3. Замещение по конкурсу |
Да |
|
4. Причина, по которой конкурс не проводится |
- |
|
5. Прием документов в электронном виде |
Да |
|
6. Наименование организации |
Приволжское территориальное управление Федерального агентства железнодорожного транспорта |
|
7. Структурное подразделение |
Отдел правовой деятельности и имущественных отношений (Приволжское территориальное управление Федерального агентства железнодорожного транспорта) |
|
8. Профиль деятельности организации |
Транспорт и связь |
|
9. Область профессиональной деятельности |
Мобилизационная подготовка и гражданская оборона |
|
10. Категория и группа вакантной должности |
категория: Специалисты, группа: Старшая |
|
11. Расположение рабочего места |
Нижегородская область, Нижний Новгород |
|
12. Примерный размер денежного содержания (оплаты труда) |
от 30000,00 до 35000,00 |
|
13. Командировки |
10% служебного времени |
|
14. Служебное (рабочее) время |
5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00 |
|
15. Нормированность рабочего дня |
Ненормированный |
|
16. Тип служебного контракта (трудового договора) |
Бессрочный |
|
17. Гарантии, предоставляемые государственному служащему / социальный пакет |
В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» и трудовым законодательством |
|
18. Дополнительная информация о вакантной должности |
- |
|
19. Краткое описание должностных обязанностей |
Обеспечивает мероприятия мобилизационной подготовки и гражданской обороны. Обеспечивает реализацию нормативно-правовых актов РФ, регламентирующих деятельность в области мобилизационной подготовки, мобилизации и гражданской обороны. Разрабатывает проекты правовых актов, организационных, распорядительных, методических и других документов по вопросам мобилизационной подготовки, мобилизации и гражданской обороны. Участвует в бюджетном планировании в части финансового обеспечения мероприятий по мобилизационной подготовке, мобилизации и гражданской обороне. Разрабатывает планы мероприятий по мобилизационной подготовке, мобилизационные планы, планы гражданской обороны. Обеспечивает подготовку и проведение учений и тренировок по мобилизационной подготовке и гражданской обороне в Управлении. Ведет воинский учет и бронирование граждан, пребывающих в запасе Вооруженных сил Российской Федерации. Обеспечивает выполнение норм и требований по защите сведений, составляющих государственную тайну, сведений ограниченного доступа, не составляющих государственную тайну, а также сведений ограниченного распространения. |
|
20. Требования для замещения должности - уровень профессионального образования не ниже, чем |
Высшее образование – бакалавриат |
|
21. Стаж государственной гражданской службы |
Без предъявления требований к стажу |
|
22. Стаж работы по специальности, направлению подготовки |
Без предъявления требований к стажу |
|
23. Знания и умения |
знание государственного языка Российской Федерации (русского языка); Трудовой кодекс Российской Федерации в части, касающейся регулирования трудовых отношений с работодателем; Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; знание основ Конституции Российской Федерации; знание законодательства о государственной гражданской службе; Федеральный закон от 12.02.1998 № 28-ФЗ «О гражданской обороне»; знание законодательства о противодействии коррупции; Федеральный закон от 26.02.1997 № 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»; Инструкцию по делопроизводству Приволжского территориального управления Федерального агентства железнодорожного транспорта; знания в области информационно-коммуникационных технологий, включая знание основ информационной безопасности и защиты информации, основных положений законодательства о персональных данных, общих принципов функционирования системы электронного документооборота, основных положений законодательства об электронной подписи, а также знания по применению персонального компьютера; умение мыслить системно (стратегически); умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата; умения по применению персонального компьютера; Умение мыслить системно (стратегически); подготовка заключений по вопросам, относящимся к компетенции Управления; умение работать в справочных правовых системах.; |
|
24. Дополнительные требования к кандидатам |
- |
|
25. Срок приема документов |
05.11.2024 - 25.11.2024 |
|
26. Место приема документов |
603155, г. Нижний Новгород, ул. Семашко, д. 2А |
|
27. Время приема документов |
понедельник - четверг с 09:00 по 18:00 (перерыв с 12:00 по 12:48), пятница с 09:00 по 17:00 (перерыв с 12:00 по 12:48), суббота - воскресенье - выходной |
|
28. Почтовый адрес |
603155, Нижегородская обл., г. Нижний Новгород, ул. Семашко, д. 2А |
|
29. Контактная информация |
+78314329042, +79101090222, e.erofeeva@ptu.rlw.gov.ru |
|
30. Контактное лицо |
Ерофеева Елена Алексеевна |
|
31. Интернет-сайт органа или организации |
https://rlw.gov.ru/ |
|
32. Дополнительная информация |
- |
Список документов:
|
Наименование |
Методическая подсказка |
Обязательный документ для данной вакансии |
|
Скан-копия паспорта или заменяющего его документа |
- |
Да |
|
Cкан-копия личного заявления |
Заявление |
Да |
|
Скан-копия заполненной и подписанной анкеты по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10.10.2024 № 870, с фотографией |
Анкета |
Да |
|
Скан-копия заключения медицинской организации, подтверждающего отсутствие у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по форме 001-ГС/у, утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н |
- |
Да |
|
Скан-копии документов, подтверждающих необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы: трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенной нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иных документов, подтверждающих трудовую (служебную) деятельность гражданина; документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенных нотариально или кадровой службой по месту работы (службы) |
- |
Да |
